MARAMUREŞ: Amenzi cuprinse între 1500 şi 2500 de lei pentru angajatorii care nu asigură personalului condiţiile de lucru impuse pe timp de caniculă

Reprezentanţii Inspectoratului Teritorial de Muncă Maramureş atrag atenţia asupra faptului că în caz de caniculă, fiecare angajat are obligaţia să ofere personalului cel puţin 2 litri de apă pe zi. Pe lângă asta trebuie să asigure un program care să alterneze munca statică cu cea dinamică şi dacă este nevoie, chiar să reducă numărul de ore de lucru. În caz contrar, amenzile sunt usturătoare.
Angajatorii care pe timp de caniculă nu oferă personalului pe care-l coordonează beneficiile care i se cuvin, riscă sancţiuni cuprinse între 1500-2500 de lei.
“Aceste temperaturi cum este în cazul verii, trebuie să depăşească plus 37 de grade Celsius în două zile consecutiv. În judeţul Maramureş nu a fost înregistrat încă acest nivel al temperaturilor care corelate cu indicele de umiditate nu au ajuns încă la acest nivel. Fac precizarea că acest indice de temperatură trebuie să fie comunicat de către Institutul Naţional de Meteorologie Hidrologie, respectiv staţiile locale. Deocamdată în judeţul Maramureş nu a fost cazul depăşirii acestor norme de căldură”, a specificat purtătorul de cuvânt al Inspectoratului Teritorial de Muncă Maramureş, Mircea Onea.
Inspectorii ITM sunt pregătiţi să facă controale pe teren de îndată ce valorile termice vor depăşi 37 de grade Celsius.